辦公室如何進行自然色搭配設計

2018年，對提高工作場所健康水平的推動繼續增長。從高思集團的綠色環保設計，到途家網“綠化空間”，再到趣加游戲到環保材料的要求，在2019年，企業、建筑師和辦公室室內設計師都在努力在員工與外部環境之間建立更好的聯系。

僅在過去一年，自然設計的增長就具有爆炸性。2018年10月，全球WELL建筑標準的注冊項目數量突破了1000個，僅在過去6個月就增長了38%。這意味著更多的商業地產開發商，相信空氣、水、光、健康、舒適和其他品質對員工的影響。

但是，辦公室色彩搭配設計呢?

研究表明，顏色與情緒、注意力和工作效率之間有很強的聯系，尤其是在工作場所。灰色、米黃色和其他中性色會讓人感到陰郁或平靜，這取決于它們的使用方式，而強烈的紅色會增加焦慮感或產生一種權力感。相反，綠色和藍色往往會讓人放松，而黃色可以用來緩解無聊，激發一種交流互動的感覺。

藍色，綠色和黃色具有數據支持的健康屬性，使其成為合乎邏輯的現代辦公室設計裝修的選擇，但在我們這個聯系日益緊密、紛繁復雜的世界，辦公室室內設計師可以采取一種更新鮮的方式，既令人振奮，又能寧靜。

想象一片黑暗，寧靜的綠色。

顏色可以通過多種方式讀取，并在多種環境中運行。花或功能、古典或極簡主義。具體而且遲鈍。傳統顏色如綠色的深色調和冷色調喚起了一種清新、現代和大膽的空間，具有深厚的古典根源。這純粹是95后的心態;對于擁抱數字第一的生活方式，并帶有強烈懷舊情結的一代人來說，這是一個完美的選擇。

HTD赫韜建設的室內設計師表示，橙色能激發激發能量，因為它與快樂，滿足和愉悅感有關。與柔和的粉紅色相結合，它能激發創造力，但也使充滿活力的橙色安靜，其中多余的橙色可能產生相反的效果。這些顏色非常適合辦公室的創意空間，例如頭腦風暴室。這些色調也可以完美地補充一些我們想要活躍的深色內飾。

隨著越來越多的辦公室布局是為了直接提高員工的幸福感而設計的，選擇什么顏色來粉刷墻壁將遠遠超出典型的考慮因素，比如品牌定位、重新組合，而是要考慮員工的健康狀況。自然設計將繼續存在。在未來的一年里，設計師和建筑師可以憑借大膽、清新的自然色彩吸引職場主力人數最多的一代。

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